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東莞拓展的概念研究

文章出處:公司動態(tài) 責(zé)任編輯:東莞市眾維企業(yè)管理咨詢有限公司 發(fā)表時間:2019-02-14
  

1、設(shè)定特定的環(huán)境或情境,讓參訓(xùn)者在戶外活動,通過活動來傳授一些道理,參訓(xùn)者進(jìn)行反思來改變自己的行為,尋求達(dá)到目標(biāo)的教育模式。東莞拓展訓(xùn)練是利用戶外的各種地形和環(huán)境結(jié)合特定項目,使受訓(xùn)者在充滿心理挑戰(zhàn)的項目中挖掘潛能,增強團隊凝聚力和創(chuàng)新能力。

 2、拓展訓(xùn)練就是讓學(xué)員積極參與精心設(shè)計的活動,克服遇到的困難通過合作完成其任務(wù),隨后集體討論反思,找出失敗的原因,使學(xué)員親身體驗先進(jìn)的管理方法和管理理念,使人的態(tài)度得到改變,積累成功的經(jīng)驗。
經(jīng)過總結(jié)發(fā)現(xiàn)他們相互之間存在共性:
第一,對參訓(xùn)者具有一定的教育意義,參訓(xùn)者可以達(dá)到增強意志,加強心理素質(zhì),提高團隊意識的目的。
第二,是一種新型的學(xué)習(xí)和提高的方法,學(xué)員在參與和體驗中學(xué)習(xí)知識、積累經(jīng)驗。
第三,是一個綜合全面的課程或形式,包含多種學(xué)科。
結(jié)合前人對東莞拓展的概念研究,將其概念界定為一個新型的學(xué)習(xí)方法,把學(xué)員帶到野外或是特定的場景中,利用特別設(shè)計的項目,使團隊或個人在任務(wù)中接受考驗,在解決問題的過程中鍛煉意志,提高心理素質(zhì),培養(yǎng)正確的人生態(tài)度和團隊意識。東莞拓展訓(xùn)練實際上是一種有針對性的過程。http://alliesadvisors.com

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